Dipanggil ke Ujian Psikometrik? Rujukan ini telah membantu ramai calon berjaya dalam Ujian Psikometrik. Rujukan ini juga boleh digunakan untuk Ujian Psikometrik 2022.
Penerangan Format Seksyen A
Seksyen ini adalah berkaitan dengan Ujian Psikometrik yang perlu dijawab dalam masa yang pantas.
Kebiasaannya diberikan masa 60 minit untuk menyelesaikan sebanyak 200 soalan. Nampak seperti banyak soalan dan terma yang menggerunkan, tetapi percayalah seksyen ini pasti bakal menjadi seksyen yang paling mudah bagi anda.
Tetapi kali ini berkemungkinan terdapat sedikit perubahan dari segi jumlah soalan dan masa. Walau bagaimanapun itu tak penting. Apa yang penting adalah anda tahu bagaimana penilaiannya yang akan dikongsikan di sini.
Seperti yang dimaklumkan, ianya akan menjadi seksyen penilaian yang paling mudah dalam semua seksyen penilaian jawatan ini.
Ya, mudah pada hari peperiksaan sahaja tetapi ada jerat besar untuk anda pada seksyen ini.
Calon-calon dikehendaki menjawab item-item yang mengukur gagasan personaliti calon iaitu kepimpinan, kebolehan sosial, komunikasi, toleransi, kerjasama, kestabilan emosi, integriti, disiplin dan kejujuran.
Sebenarnya seksyen ini adalah olahan semula dari seksyen yang lama iaitu Seksyen Sahsiah dan Minat.
Kami suka untuk berikan anda perkaitan ini untuk buang kegentaran anda. Bagi kertas sahsiah diri dan minat (format 2009 – 2012), soalan yang diajukan adalah berkaitan dengan situasi di mana anda ditekan dengan masa untuk mengeluarkan apa yang ada dalam diri anda.
Nak tahu lebih lanjut? Kesemua ini dibongkarkan di dalam rujukan yang proven ini.
Nak tahu contoh 200 soalan dan jawapan Ujian Psikometrik? Peringatan. Ini Bukan Soalan Bocor. Hanya Contoh Sahaja.
Tim Infokerjaya dah bantu ramai calon lulus ujian ini. Kini giliran anda pula.
No comments:
Post a Comment